dzisiaj

Internship in KYC Services Mass Market

  • Nordea Bank Abp SA Oddział w Polsce
  • Łódź/łódzkie
  • Would you like to gain professional experience working in international team? We are now looking for a Internship in KYC Operations Mass Market to support KYC department in efforts to prevent money laundering, terrorist financing and tax evasion. In Nordea,...
dzisiaj

Specjalista ds. Finansowych

  • GDAŃSKI UNIWERSYTET MEDYCZNY
  • Gdańsk/pomorskie
  • DO ZADAŃ OSOBY ZATRUDNIONEJ NA TYM STANOWISKU BĘDZIE NALEŻAŁO: prowadzenie kasy gotówkowej oraz związanej z nią dokumentacji, obsługa rachunków bankowych uczelni, bieżąca rejestracja dokumentów finansowych w systemach informatycznych, realizacja...
dzisiaj

Pracownik w Wydziale Wsparcia Nadzoru Makroostrożnościowego

  • Narodowy Bank Polski
  • Warszawa/mazowieckie
  • Do podstawowych zadań departamentu należy prowadzenie analiz i badań dotyczących stabilności i rozwoju systemu finansowego i jego związków z otoczeniem gospodarczym oraz projektowanie i koordynacja działań służących utrzymaniu, bądź...
dzisiaj

Audytor Wewnętrzny

  • Compensa Towarzystwo Ubezpieczeń na Życie S.A. Vienna Insurance Group
  • Warszawa/mazowieckie
  • Jakie będą Twoje obowiązki?: Przeprowadzanie i dokumentowanie badań audytowych w spółkach grupy VIG Polska, uwzględniających analizę obszaru i ocenę adekwatności i skuteczności funkcjonowania systemu kontroli wewnętrznej Sporządzanie raportów z...

Sprawdź więcej ofert pracy w banku

stabilne zatrudnienie

Praca w banku zazwyczaj jest podejmowana w oparciu o umowę o pracę.

Stabilne zatrudnienie

rozwój zawodowy

Pracownikom często oferuje się szkolenia zawodowe, także językowe.

Rozwój zawodowy

siec kontaktów

Można spodziewać się wyjazdów służbowych, konferencji, spotkań branżowych.

Sieć kontaktów

benefity

Pracując w banku, można liczyć na dodatki do pensji: telefon, laptop, ubezpieczenie na życie i inne.

Benefity

Warunki zatrudnienia

Jak wygląda praca w banku?

Pracownik banku może zajmować się procedurami i operacjami wewnętrznymi placówki bądź brać udział w szeroko pojętej obsłudze klienta, indywidualnego, korporacyjnego.

Jest nim placówka banku. Zatrudniony zazwyczaj wykonuje obowiązki w jednym, przydzielonym miejscu. To praca siedząca, zwykle przed komputerem.

Pracownik banku może liczyć na stabilne zatrudnienie, najczęściej w ramach umowy o pracę. Jeśli chodzi o wynagrodzenie, często obowiązuje go system premiowy lub prowizyjny.

Pracownicy wykonują zazwyczaj obowiązki w ustalonych godzinach, najczęściej przez 8 godzin dziennie między godziną 8:00 a 18:00.

Spotkania, wyjazdy branżowe, udział w negocjacjach z kontrahentami są wpisane w niektóre stanowiska pracy.

praca w banku

Stabilność, poczucie bezpieczeństwa, wytyczona ścieżka awansu zawodowego – przyciągają do bankowości.

icon-6
Budowanie pozycji w branży
icon-4
Nieustanne poszerzanie kompetencji
icon-5
Sukcesywny wzrost zarobków
icon-6
Satysfakcja z pracy
BANKOWOŚĆ – ZAWODY

Kto pracuje w banku?

Większość osób zaczyna karierę od stanowisk juniorskich np. w obsłudze klienta indywidualnego. Co potem? Wszystko zależy od zainteresowań kandydata. Możliwości wybrania ścieżki zawodowej w bankowości są dość szerokie. Oto kilka możliwości.

Opiekun klienta i kasjer

Doradca lub opiekun klienta to osoba, która pomaga w załatwianiu bieżących spraw osobom odwiedzającym bank lub łączącym się z placówką telefonicznie. Pokrewnym stanowiskiem, niemniej o węższym zakresie obowiązków, jest kasjer bankowy – pracownik dokonujący wpłat i wypłat na zlecenie klientów. W wielu bankach funkcjonuje także oddzielne stanowisko kasjera walutowego, obsługującego i kontrolującego transakcje walutowe.

Analityk kredytowy

Zadaniem analityka kredytowego jest ocena, czy klient banku – indywidualny, korporacyjny i in. – ma zdolność kredytową. Po dokonaniu weryfikacji i ocenie ryzyka, sporządza także dokumenty i finalizuje proces udzielania kredytu danemu podmiotowi. Placówki bankowe zatrudniają też innych analityków – finansowych, systemowych. By zacząć pracę na każdym z tych stanowisk, niezbędne jest wyższe wykształcenie ekonomiczne.

Kierownik ds. obsługi kart

Osoba na tym stanowisku dba o przestrzeganie procedur związanych z wydawaniem kart płatniczych kredytowych i debetowych, a także odpowiednie księgowanie transakcji wykonywanych przy ich użyciu. Weryfikuje zgodność sald rachunków klientów ze stanem faktycznym, w razie nieprawidłowości przyjmuje reklamacje, czuwa nad poprawnym działaniem systemów zabezpieczeń.

Kierownik ds. obsługi rachunku

Osoba na tym stanowisku dba o przestrzeganie procedur związanych z wydawaniem kart płatniczych kredytowych i debetowych, a także odpowiednie księgowanie transakcji wykonywanych przy ich użyciu. Weryfikuje zgodność sald rachunków klientów ze stanem faktycznym, w razie nieprawidłowości przyjmuje reklamacje, czuwa nad poprawnym działaniem systemów zabezpieczeń.

Specjalista ds. oceny ryzyka

To bardzo odpowiedzialne stanowisko, które może objąć osoba z wyższym wykształceniem ekonomicznym, bogatym stażem pracy i doświadczeniem. Specjalista ds. oceny ryzyka, jak sama nazwa wskazuje, ocenia ryzyko podejmowanych przez bank operacji finansowych. Jeśli zajmuje kierownicze stanowisko np. dyrektora ds. oceny ryzyka – bierze udział w podejmowaniu strategicznych decyzji dotyczących danych przedsięwzięć, a także nadzoruje pracę zespołu.

Skarbnik bankowy

Do zakresu obowiązków tego pracownika banku należy kompleksowa obsługa skarbca w oddziale, a także sprawdzanie zabezpieczeń i dbanie o odpowiedni sposób przechowywania dóbr – gotówki, papierów wartościowych, medali okolicznościowych i innych wartościowych przedmiotów. Skarbnik bankowy przeprowadza także procedury wpłat i wypłat ze skarbca, np. na bieżące potrzeby kas bankowych czy w przypadku dużych transakcji finansowych. Wydaje też zgody na przebywanie innych osób w skarbcu, kontroluje proces niszczenia przeznaczonych do utylizacji banknotów.

  • Wykształcenie
  • Umiejętności
  • Rekrutacja

Jak dostać pracę w banku?

Wymagania pracodawców są ściśle uzależnione od oferowanego stanowiska. Na tych juniorskich zwykle wystarczy wykształcenie średnie, możliwe jest też podjęcie pracy w banku bez doświadczenia. Z kolei analitycy, doradcy i inni eksperci muszą legitymować się ukończeniem studiów ekonomicznych, na kierunku finanse, bankowość, rachunkowość czy pokrewnym. Im wyższe stanowisko, tym bardziej w cenie jest bogate doświadczenie w bankowości, finansach, dlatego warto jak najwcześniej, np. w trakcie studiów, zadbać o ciekawy staż czy zatrudnić się choćby na niepełny etat w banku.

Oferty pracy w bankowości

Na co jeszcze warto zwrócić uwagę, przeglądając oferty pracy w bankowości? Pracodawcy oczekują często od kandydata:

  • znajomości programów biurowych, arkuszy kalkulacyjnych,
  • umiejętności posługiwania się językiem obcym,
  • doskonałej organizacji pracy,
  • wysokiej kultury osobistej,
  • umiejętności pracy w zespole.

Praca w banku – rozmowa kwalifikacyjna

Starając się o posadę w banku, należy starannie przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej. Niezależnie, czy spotkanie odbywa się stacjonarnie, czy online, kandydata bezwzględnie obowiązuje strój formalny. Podstawą jest także punktualność oraz zachowanie formalnego sposobu wypowiedzi. Należy spodziewać się pytań o to, dlaczego kandydata interesuje praca w banku i jak wyobraża sobie swój dalszy rozwój zawodowy. W przypadku stanowisk analitycznych możliwe są zadania lub pytania problemowe, a w czasie rekrutacji na posady związane z obsługą klienta – pytania behawioralne.

Jak dostać pracę w banku

WYNAGRODZENIE I DODATKI

Praca w banku: zarobki

Praca w banku ma opinię bardzo dobrze płatnej i często faktycznie tak jest. Wiele zależy jednak od obejmowanego stanowiska, kompetencji zawodowych oraz doświadczenia kandydata. Na posadach juniorskich, związanych z opieką nad klientem indywidualnym, zarabia się znacznie mniej niż np. jako doradca klienta kluczowego/korporacyjnego, analityk biznesowy czy kierownik ds. oceny ryzyka. Jaki wypłat należy się zatem spodziewać?

Przykładowo, kasjer bankowy na początku ścieżki zawodowej musi liczyć się z wypłatą rzędu 2,5-3,5 tys. zł brutto miesięcznie, a także brakiem dodatków do pensji. Analitykom bankowym oferuje się wynagrodzenie około 5-7 tys. zł brutto miesięcznie. Dyrektor ds. ryzyka kredytowego może oczekiwać miesięcznych zarobków w skali 15-25 tys. zł brutto miesięcznie.

Banki starają się przyciągnąć najlepszych specjalistów za pomocą atrakcyjnych benefitów. Standardem jest prywatna opieka medyczna i ubezpieczenie na życie, obejmujące także członków rodziny pracownika. Inne popularne dodatki do wypłaty to służbowy sprzęt elektroniczny (telefon, laptop), auto, karty sportowe, pakiety szkoleń branżowych czy językowych.

CZYTAJ BLOGA

Praca w banku – co trzeba wiedzieć?

Praca, a życie rodzinne – jak zachować między nimi równowagę?

Twoja praca jest bardzo wymagająca i zajmuje ogrom Twojego czasu? Nierzadko przynosisz ją również do domu? W takim razie koniecznie

Jak szybko znaleźć pracę po studiach?

Taki jest cel wielu studentów. Absolwenci chcą jak najprędzej znaleźć zatrudnienie i rozpocząć pięcie się po szczeblach ścieżki zawodowej. Nie

Dodatkowa działalność w CV. Czy warto o niej pisać?

Jeżeli szukasz pracy, to koniecznie przeczytaj ten artykuł. Powstał on z myślą o osobach, którym zależy na jak najszybszym znalezieniu